Фота з архіва
14 лістапада, Мінск /Кар. БЕЛТА/. Прычыны, па якіх выплата па бальнічным можа быць ніжэйшай за сярэдні заработак, паведамілі БЕЛТА ў прэс-службе Міністэрства працы і сацыяльнай абароны.
У ведамстве нагадалі, што бальнічны - дапамога па часовай непрацаздольнасці або цяжарнасці і родах. Адной з прычын, чаму выплата па бальнічным аказваецца ніжэйшай за сярэдні заработак, могуць стаць перапынкі ў працоўнай дзейнасці ў разліковым перыядзе. У прэс-службе адзначылі, што з разліковага перыяду не выключаюцца дні незанятасці грамадзяніна.
Іншай магчымай прычынай можа стаць тое, што работнік у разліковым перыядзе працаваў працяглы час толькі па грамадзянска-прававым дагаворы, які скончыўся. У Мінпрацы адзначылі, што сумы ўзнагароджання па грамадзянска-прававых дагаворах не ўключаюцца ў сярэднядзённы заработак для разліку сумы бальнічнага ў рамках працоўных адносін.
Яшчэ адна прычына - заработная плата ў канвертах. Так, сумы заработнай платы ў канвертах нават пасля даналічэння на іх узносаў у ФСАН не ўключаюцца ў даход для разліку сярэднядзённага заработку.
Памер бальнічнага вылічаецца з заработнай платы работніка за 18 каляндарных месяцаў, якія папярэднічаюць кварталу хваробы. Для працуючых па працоўных дагаворах улічваюцца ўсе даходы ў разліковым перыядзе - тыя даходы, на якія налічаны ўзносы ў ФСАН на сацыяльнае страхаванне ў рамках працоўных адносін, за выключэннем заработнай платы ў канвертах. Для працуючых па грамадзянска-прававых дагаворах - усе даходы, налічаныя па гэтым дагаворы. Аднак бальнічны выплачваецца толькі пры ўмове, што ён адкрыты ў перыяд дзеяння грамадзянска-прававога дагавора.
Памер бальнічнага залежыць ад памеру заработнай платы за 18 месяцаў, працягласці перыяду работы за 18 месяцаў і працягласці перыяду выплаты абавязковых страхавых узносаў з 2003 года.
У Мінпрацы падкрэслілі, што неабходна ведаць аб тым, што бальнічны назначаецца асобна: па працоўным дагаворы - па асноўным месцы работы з улікам заработкаў па сумяшчальніцтве і па грамадзянска-прававым дагаворы - па кожным месцы выканання работ.-0-
У ведамстве нагадалі, што бальнічны - дапамога па часовай непрацаздольнасці або цяжарнасці і родах. Адной з прычын, чаму выплата па бальнічным аказваецца ніжэйшай за сярэдні заработак, могуць стаць перапынкі ў працоўнай дзейнасці ў разліковым перыядзе. У прэс-службе адзначылі, што з разліковага перыяду не выключаюцца дні незанятасці грамадзяніна.
Іншай магчымай прычынай можа стаць тое, што работнік у разліковым перыядзе працаваў працяглы час толькі па грамадзянска-прававым дагаворы, які скончыўся. У Мінпрацы адзначылі, што сумы ўзнагароджання па грамадзянска-прававых дагаворах не ўключаюцца ў сярэднядзённы заработак для разліку сумы бальнічнага ў рамках працоўных адносін.
Яшчэ адна прычына - заработная плата ў канвертах. Так, сумы заработнай платы ў канвертах нават пасля даналічэння на іх узносаў у ФСАН не ўключаюцца ў даход для разліку сярэднядзённага заработку.
Памер бальнічнага вылічаецца з заработнай платы работніка за 18 каляндарных месяцаў, якія папярэднічаюць кварталу хваробы. Для працуючых па працоўных дагаворах улічваюцца ўсе даходы ў разліковым перыядзе - тыя даходы, на якія налічаны ўзносы ў ФСАН на сацыяльнае страхаванне ў рамках працоўных адносін, за выключэннем заработнай платы ў канвертах. Для працуючых па грамадзянска-прававых дагаворах - усе даходы, налічаныя па гэтым дагаворы. Аднак бальнічны выплачваецца толькі пры ўмове, што ён адкрыты ў перыяд дзеяння грамадзянска-прававога дагавора.
Памер бальнічнага залежыць ад памеру заработнай платы за 18 месяцаў, працягласці перыяду работы за 18 месяцаў і працягласці перыяду выплаты абавязковых страхавых узносаў з 2003 года.
У Мінпрацы падкрэслілі, што неабходна ведаць аб тым, што бальнічны назначаецца асобна: па працоўным дагаворы - па асноўным месцы работы з улікам заработкаў па сумяшчальніцтве і па грамадзянска-прававым дагаворы - па кожным месцы выканання работ.-0-