Мабільная версія
II Еўрапейскія гульні
ДЗЯРЖОРГАНЫ

Апошнія навіны
Усе навіны
Мікалай Кавалевіч

Прадпрыемствы павінны быць зацікаўлены ў падрыхтоўцы кадраў на перспектыву

Меркаванні 10.05.2019 | 16:56
Мікалай Кавалевіч Мікалай Кавалевіч Старшыня Гомельскага гарадскога Савета дэпутатаў

Прадпрыемствы першыя павінны быць зацікаўлены ў падрыхтоўцы кваліфікаваных кадраў на перспектыву. Такое меркаванне выказаў старшыня Гомельскага гарадскога Савета дэпутатаў Мікалай Кавалевіч на пасяджэнні прэзідыума гарсавета аб мерах органаў мясцовага кіравання і самакіравання па садзейнічанні занятасці насельніцтва, перадае карэспандэнт БЕЛТА.

Мікалай Кавалевіч адкрэсліў, што кадравая палітыка мае важнае значэнне для развіцця прадпрыемстваў любой галіны. "Таму наймальнікі павінны падтрымліваць кантакты з профільнымі навучальнымі ўстановамі, думаць на перспектыву, выключаючы магчымасць дэфіцыту вузкаспецыялізаваных кадраў", - сказаў ён.

Пытанне забеспячэння кваліфікаванымі спецыялістамі таксама павінна вывучацца на стадыі рэалізацыі таго ці іншага інвестпраекта. Напрыклад, у горадзе ўзводзіцца вялікі гандлёвы цэнтр, які гатовы забяспечыць рабочымі месцамі не адну сотню чалавек. Не заўсёды гэта задача можа вырашыцца ў адзін момант. Выйсце - у паслядоўнай падрыхтоўцы кадраў.

Акрэсліваючы спектр мер, прымаемых па садзейнічанні занятасці насельніцтва, начальнік упраўлення па працы, занятасці і сацыяльнай абароне Гомельскага гарвыканкама Аляксандр Ключынскі падзяліўся вопытам КУП "Гарэлектратранспарт". Яшчэ ў 1990-я гады тут арганізавалі і адпрацавалі сістэму падрыхтоўкі вадзіцеляў адпаведнай для кіравання тралейбусамі катэгорыі з ліку не занятых у эканоміцы. Папярэдне наймальнік звязваўся з патэнцыяльнымі работнікамі, якія стаялі на ўліку па беспрацоўі. Крытэрыі адбору былі высокія, бо размова пра бяспеку перавозак людзей. Пасля навучання такія вадзіцелі былі аформлены ў штат прадпрыемства.

Прыкладна такі ж механізм сёння наладжаны і па іншых сферах. Так, паводле даных начальніка ўпраўлення па працы, занятасці і сацыяльнай абароне гарвыканкама, у 2018 годзе прайшлі перападрыхтоўку і перанавучанне па розных напрамках больш за 550 чалавек. Пры гэтым у больш як 50 працэнтах выпадкаў ідзе мэтавая падрыхтоўка спецыялістаў з гарантыяй далейшага працаўладкавання. "У бягучым годзе плануем перанавучыць столькі ж чалавек, калі спатрэбіцца, то і больш. На гэтыя мэты выдзяляюцца сродкі, узгоднены праграмы навучання ў дзяржаўных установах адукацыі. Наша задача не проста перападрыхтаваць чалавека, а садзейнічаць яго занятасці, каб ён змог знайсці прыдатную работу", - падкрэсліў Аляксандр Ключынскі.

Ён звярнуў увагу, што кожны саіскальнік павінен разумець: наймальніку ён цікавы з пазіцыі наяўнага вопыту, ведаў і кваліфікацыі. "Каб у сучасных рэаліях адчуваць сябе ўпэўнена, чалавек павінен мець некалькі сумежных прафесій. Тады ён заўсёды будзе запатрабаваны, а, такім чынам, атрымліваць дастойную заработную плату", - рэзюмаваў Аляксандр Ключынскі.

Цяпер узровень беспрацоўя ў абласным цэнтры складае 0,4 працэнта.

Версія для друку
Надвор'e
Мінск
Баранавічы
Бабруйск
Барысаў
Брэст
Варшава
Вільнюс
Віцебск
Гомель
Гродна
Жлобін
Кіеў
Ліда
Мінск
Магілёў
Мозыр
Масква
Орша
Полацк
Рыга
Санкт-Пецярбург
Салігорск

Інфаграфіка

Акцыя "Увага - дзеці!" Напярэдадні летніх канікулаў у Беларусі праходзіць акцыя "Увага - дзеці!". Тэрміны акцыі: 25 мая - 5 чэрвеня. Мэта - пазбегнуць траўматызму дзяцей на дарогах.